21.09.2008 - 11:53       Geschrieben von Wolfgang

Social Media Optimierung für Hotels


social-media-optimierung-hotelsNehmen Sie sich 10 Minuten Zeit disen Artikel zu lesen! Hier finden Sie als Hotelier eine Auflistung aller Kanäle die Sie im Rahmen der Social Media Optimierung nutzen können bzw. sollten um in diesem Bereich jetzt und in naher Zukunft vorne mit dabei zu sein! Was Sie dabei noch beachten sollten:

Sie müssen für die Umsetzung dieser Punkte nicht gleich eine Agentur anheuern die Ihnen viel Geld dafür berechnet! Es geht bei der Social Media Optimierung weniger um detailiertes Know How bezüglich der einzelnen Kanäle als viel mehr um den direkten Kontakt zu potentiellen Kunden und hierfür kann eine Webagentur im besten Fall die Basis liefern.

Wichtig ist die kontinuierliche Pflege der Kanäle und die obliegt Ihnen und Ihrem Personal. Niemandem sonst! Vorhandene Leerzeiten Ihres Frontdesk-Personals können ideal für die Pflege dieser Kanäle verwendet werden. In der Regel macht das Ganze sogar Spaß und stellt eine Bereicherung für Ihr Personal dar! Wenn Sie täglich 15-30 Minuten in die Pflege dieser Kanäle stecken dann werden Sie mittelfristig sehr viel erreichen!





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  1. Chris  23.09.2008 - 11:23

    Die ganze SMO-Schiene ist für Tourismus-Betriebe ohnehin interessant, was aber in der Branche momentan (noch) kaum wahrgenommen wird. Wenn ich allein daran denke, wie viele potentielle Kunden man mit der Freigabe einiger schöner Destinations-Bilder in flickr erreichen könnte…



  2. Hanspeda  25.09.2008 - 17:18

    kann ich nur zustimmen. Einige Multiplikatoren laufen sehr gut, andere weniger. Welche bleiben ein bißchen mein Geheimnis.

    Aber mit 30 Minuten am Tag ist schon viel getan. Nur die Geschichten eine Sekretärin anzustellen halte ich für falsch. In vielen Hotels wechseln die Angestellten pro Saison, also ist es sehr mühsam



  3. Wolfgang  26.09.2008 - 0:42

    Klar kein Personal das nach einigen Monaten wieder weg ist!



  4. sk  26.01.2010 - 19:01

    Es wird immer mehr und wichtiger in diesen Bereichen zu arbeiten. Angedeutet hat sich das in DE bereits 2008. Tendenz steigend rasant



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